Grenoble 19 septembre - Rencontre Alumni au Technopole de Schneider Electric

Grâce à Jerick Develle , nous avons été reçus jeudi 19 septembre pour une matinée au sein du Technopole de Schneider Electric à Grenoble et ainsi bénéficier d'un accueil privilégié.

L’impact social et les Valeurs ne sont pas des concepts mais des convictions profondes pour nos Groupes respectifs, Renaud Mikler - Délégué de la responsabilité sociétale - nous a partagé la citoyenneté d'Entreprise dans la stratégie développement durable de Schneider Electric suivie d'un échange avec les participants.

Ensuite nous avons eu le grand privilège de découvrir le showroom et le techlab.

Visite orchestrée avec brio par la Direction Opérationnelle Grand Est Adecco Elise Rivoire Nicolas VIAL et par la Direction de Zone Eric DURAND Jean-Christophe Dorizon

Quoi de mieux que quelques témoignages pour vous relater cette matinée avant de retrouver la galerie photos :

Eric Durand - Adecco - Directeur de Zone Arc Alp'Ain

Quel plaisir de vous revoir hier et de partager avec les anciens ce moment chaleureux.
L’accueil de Schneider a été particulièrement riche.
Humainement avec la présentation de leur engagement sociétal et depuis longtemps.
Techniquement quand ils ont pu exposer et montrer les espaces dédiés à la recherche et au développement de leurs produits techniques que nous utilisons tous au quotidien sans le savoir.

Riche enfin vis-à-vis des contacts que nous recréons avec d’anciens collaborateurs ADECCO qui ont fait partie de la grande aventure ADECCO à un moment ou à un autre et avec qui la re-connexion est si facile.

 Dès le lendemain, l’une des Directrices d’agences de ma zone me disait qu’elle avait eu en fin de matinée une demande de placement pour son agence.

Nicolas Vial - Adecco - Directeur Opérationnel Grand Est

Je partage complètement les propos d'Eric,

Je rajouterai que dans un monde digital, la rencontre physique reste le meilleur moyen pour créer de «vraies» relations  et on a mesuré l’impact lors de cette matinée.

La stratégie de nos 2 groupes - Schneider et The Adecco Group - intègre au cœur des préoccupations d’avenir le collaborateur car c’est le levier le plus important pour la performance de demain.

Rachel Marchand-Bianchi - Alumni 1999

Quel plaisir de revoir d'anciens collègues et de découvrir une grande entreprise avec de belles valeurs que reprèsente Schneider Electric. Un grand merci à Renaud Mikler et Lionel Lacroix pour leur superbe accueil dans des locaux incroyables et de nous avoir permis de découvrir leur environnement et leur métier de pointe.
Pour ma 1ère participation aux Alumni Adecco (les 10 ans ça se fête) vous avez mis la barre très haut, Jerick Develle , Anne ROIRET et Elise Rivoire, un grand bravo pour cette organisation.
J'ai hâte d'être à la prochaine

Michel Fuchs - Alumni 2021

Merci à tous les organisateurs de la belle maison Adecco et pour l’accueil de Schneider Electric pour cette super matinée. Quelle joie de retrouver quelques anciens collègues qui rappellent les belles années passées ensemble ! Vivement la prochaine rencontre 😉

Jacqueline Bernard - Alumni 2011

Quel bonheur d'arriver avec plein de têtes souriantes heureuses de se retrouver ;  Cela fait chaud au cœur...

Comme d'hab une superbe organisation, rien ne manquait et tout s enchaînait parfaitement
Des intervenants très intéressants et sympathiques ; même si les explications lors de la visite du techlab  étaient un peu complexes, ils nous donnaient envie d'écouter.

Un buffet avec une touche de la région, "Les ravioles"... Je reconnais bien là le savoir-faire d Adecco :-) 

Dommage qu'il n y avait pas plus d Alumni de la région, ils m'ont manqué😢

Merci de votre investissement pour nous permettre cette agréable rencontre.

Bertrand Baradine - Alumni 2023 - nous partage les intérêts qu'il voit à être membre du réseau Alumni The Adecco Group

Rencontrer les alumni présente plusieurs avantages, notamment :
1. Réseautage : Les alumni partagent souvent des intérêts communs et des expériences similaires, ce qui facilite la création de relations professionnelles fortes. Cela peut déboucher sur des collaborations, des opportunités d'affaires ou des recommandations.
2. Accès à des opportunités : En restant en contact nous sommes informés de nouvelles opportunités professionnelles, de projets, ou d'événements pertinents.
3. Mentorat et échanges d’expériences : Les alumni ayant progressé dans leur carrière peuvent offrir des conseils précieux, partager leurs connaissances et fournir du mentorat.
4. Développement professionnel : Les événements alumni incluent souvent des conférences ou des ateliers sur les tendances du marché ou des compétences spécifiques, permettant de rester à jour dans son secteur.
5. Appartenance à une communauté : Se reconnecter avec d’anciens collègues renforce le sentiment d’appartenance à une communauté et permet de se sentir soutenu dans son parcours.
6. Recrutement et partenariat : je suis co-fondateur d'une ESN nommée SI-SM (Services Informatiques au Service des Métiers) et rencontrer des alumni peut faciliter le recrutement de talents ou la mise en place de partenariats avec d'autres entreprises.
Ces rencontres permettent de valoriser l'esprit de réseau et de bénéficier d'une dynamique d'entraide.
Merci Anne, Jérick …

C'est ici pour découvrir les photos de notre matinée !